哈電汽輪機公司員工培訓工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞公司生產經營目標和長遠發展戰略目標布局，大力推行員工終身職業培訓制度，著力提升員工綜合素質，經過幾十年的探索和發展，現已形成了科學完備的培訓體系。
2012年5月，公司被中華人民共和國日本工口生肉全彩大全和社會保障部授予哈爾濱市首批“高校畢業生就業見習國家級示范單位”。2016年10月，公司被中華人民共和國教育部授予“全國高校實踐育人創新創業基地”。公司教育培訓基地作為哈爾濱工業大學、哈爾濱工程大學、大連海事大學等眾多知名高校合作共建的實習基地，為國內眾多工科類大學院校學生提供了國內一流的學習實踐平臺。
公司員工培訓模式多樣化、系列化，內部培訓依托公司各類兼職教師160余人開展，并根據公司轉型升級和產業結構調整需求，選派員工赴國外知名先進企業、國內行業領先科研院所、國內工科頂級名校進行進修培訓。公司還與眾多國內知名培訓機構建立緊密的合作關系，聘請領域內專家講師為員工進行系統授課。
公司培訓類別主要包括崗位培訓、質量教育、繼續教育、安全教育、政治教育、崗前培訓、能源管理培訓和技能等級培訓八大類。公司培訓機制運行通暢，培訓措施有效，培訓效果良好，為促進員工綜合素質的進一步提高，滿足公司生產經營工作的需要和長遠發展戰略目標的實現，提供了強有力的支持。